Dicas podem auxiliar neste processo da procura de um emprego. Foto: Divulgação/Banco de imagens Freepik
Dicas podem auxiliar neste processo da procura de um emprego. Foto: Divulgação/Banco de imagens Freepik

De acordo com dados divulgados pelo IBGE, só no primeiro semestre deste ano, o desemprego no Brasil subiu para 13,3%. Portanto, atingiu 12,8 milhões de pessoas. Além disso, aproximadamente 8,9 milhões de postos de trabalho foram fechados em 3 meses em meio à crise da Covid-19. Esta é a maior taxa de desemprego desde o trimestre terminado em maio de 2017, quando também ficou em 13,3%.

Um outro levantamento da consultoria IDados também mostrou que 525 mil trabalhadores com diploma, entre 22 e 25 anos, estão exercendo ocupações de baixa qualidade e que não exigem faculdade. Ou seja, são considerados sobre-educados. A taxa de pessoas nesse tipo de ocupação no primeiro trimestre de 2020 chegou a 40% dos brasileiros nesta faixa de idade.

Diante deste cenário e de tanta concorrência, como conseguir o primeiro emprego dentro da área de formação? Veja abaixo dicas de Erika Linhares, executiva especializada em habilidades comportamentais (soft skills) em organizações, pedagoga e palestrante.

1. Procure estágio o quanto antes enquanto estiver na faculdade: Pessoas que deixam para procurar emprego após se formarem têm mais dificuldades do que aquelas que já estagiaram durante o período de estudo.

Erika Linhares é executiva especializada em habilidades comportamentais dentro de empresas, pedagoga e palestrante. Foto: Divulgação/Erika Linhares
Erika Linhares é executiva especializada em habilidades comportamentais dentro de empresas, pedagoga e palestrante. Foto: Divulgação/Erika Linhares

2. Cuidado com as altas expectativas: Nem sempre o primeiro emprego é a vaga dos sonhos ou o salário que tanto imaginava. Regule as expectativas. Quem foca em apenas encontrar a vaga e salário ideal, perde tempo. Continue buscando o que quer, mas não deixe de aproveitar oportunidades que apareçam no caminho.

3. Saiba muito bem o que quer: Pesquise bem sobre o cargo que quer conquistar e quais empresas deseja trabalhar. Busque informações sobre qual tipo de profissional a empresa procura e com quais qualificações. Sabendo o que quer, trace o seu plano e corra atrás desse objetivo. Quem não sabe o que quer, acaba não saindo do lugar.

4. Seja uma pessoa antenada: Entenda o que acontece ao seu redor, leia notícias, mantenha-se atualizado. Mesmo não tendo experiência profissional, é fundamental mostrar que está inteirado do que tem ocorrido no Brasil e no mundo. Faça cursos, participe de eventos na sua área, vá a feiras e palestras.

5. Faça um bom currículo, mesmo sem ter experiência profissional: Descreva qual é a sua graduação, suas habilidades técnicas e quais línguas fala, por exemplo. Descreva experiências acadêmicas notáveis e trabalhos voluntários. Fale sobre seu TCC, monografias, intercâmbios, participação em congressos e seminários. Lembre-se de situações em que se sentiu desafiado e conte como solucionou problemas.

6. Preocupe-se com a sua marca pessoal: Cuide bem da imagem de si mesmo que está passando aos outros e às empresas. O currículo é uma propaganda de suas habilidades. Seja você mesmo. Não elabore mentiras para impressionar. Quanto mais sincero e honesto for, mais transmitirá verdade ao entrevistador.
Conte também no currículo sobre sua capacidade de resolver problemas, de ter empatia, saber inovar, etc. Hoje, as empresas contratam, demitem e promovem pessoas de acordo com as suas habilidades comportamentais.

7. Divulgue a si mesmo: Entre nos sites de empresas que gostaria de trabalhar e cadastre seu currículo. Vá atrás de agências de emprego e ative seu networking. Fale com amigos, pessoas com quem estudou, professores, etc. Faça com que os outros lembrem de você e saibam que está procurando uma colocação.